ضمن تلبية الحاجات التدريبية لموظفيها، افتتح قسم التعليم المستمر وخدمة المجتمع بالكلية الجامعية للعلوم والتكنولوجيا برنامجا تدريبيـاً متكاملاً للهيئتين الأكاديميـة والإدارية بعنوان "برنامج تطوير قدرات الموظفين ".

وأكد محمد صادق أن هذا البرنامج يأتي لتطوير الكادر الأكاديمي والإداري بالكلية من خلال طرح العديد من الدورات التدريبية ضمن نظام معين للنهوض بمستوى الموظف وتنمية قدراته لضمان تجويد العملية التعليمة والمعاملات الإدارية وذلك لتحسين مستوى الخدمة التعليمية والإدارية التي تقدمها الكلية، مشيراً أن الكلية عملت وبشكل جاد على التعرف على احتياجات الموظفين المختلفة من الدورات والعمل على طرحها عبر قسم التعليم المستمر وخدمة المجتمع بالكلية.

من جانبه أوضح محمود الفرا رئيس قسم التعليم المستمر وخدمة المجتمع أن القسم وضع على رأس أولويات خطة تشغيلية لهذا العام لتقديم برنامج تدريبي متكامل للإرتقاء وتنمية مهارات العاملين بالكلية انطلاقاً من كون هذه المهمة من مهام ومسئوليات القسم اتجاه موظفي الكلية، لافتاً إلى أنه تم تجهيز الدليل التدريبي الذي يضم كافة توصيفات الدورات التدريبية والتي تم اختيارها بناء على تحليل احتياجات الموظفين.

يذكر أن البرنامج تم افتتاحه بتنظيم دورتين تدريبيتين مكثفتين تستهدف الأولي الهيئة الإدارية بعنوان "تقديم الخدمة المميزة " ألقاها المدرب عبد الرحمن شعت، ركّز فيها على أهم المهارات التي لا بد أن يمتلكها الموظف الإداري ليتمكن من تقديم الخدمة بشكل مميز للجمهور وخاصة الطلبة، أما الثانية فقد استهدفت الهيئة الأكاديمية وجاءت بعنوان مهارات العرض والتقديم الفعال ألقاها المدرب أشرف العيسوي وركَّزَ فيها على عدد من المهارات التي تساهم في تجويد عملية الإلقاء والعرض لدى المحاضر الجامعي مما يسمح له بتجويد إيصال المعلومات لطلبته وزيادة تحفيزهم للدراسة.

تجدر الإشارة هنا إلى أنَّ البرنامج يضم 24 دورة تدريبية مقسمة بالتساوي بين الهيكلية الإدارية والهيئتين الإدارية والأكاديمية بالكلية.